第八章抄底与薛定谔的奖励

第八章抄底与薛定谔的奖励 (第1/2页)

从幻冥道馆出来后，原照没有在外面多停留，直接坐车回家。
　　
　　现在道馆就只剩风露，不会发生什么意外，可不能让女孩子一个人留守。
　　
　　在车上，发现毛鹰有些提不起精神，感觉情绪很低迷。
　　
　　关切的问了一下，毛鹰摇了摇头，表示没事，可能是中了天秤偶念力的后遗症吧，原照这样想着。
　　
　　道馆任务出现时，除了任务要求和奖励外，还会带有一个增益效果，就比如现在的【检测到精灵对未来充满希望，士气增幅20%！】。
　　
　　这个增益效果会持续存在，直到任务结束，
　　
　　现在将近正午，买了一些菜回到道馆。
　　
　　吃饭的时候，原照要风露做一个招揽道馆学徒的海报来，贴在大门口。
　　
　　“招揽学徒？”风露有些惊喜的说道。
　　
　　现在道馆的人太少了，战斗人员就只有一个，每天能够接受挑战的训练师有限，根本完不成联盟下达的指标任务。
　　
　　打算召集人手，说明原照已经计划继续运营道馆，而不是自暴自弃或者自己一个人扛着，这是一个很好的势头。
　　
　　“对，海报上面你就写招揽3到5人吧，精灵实力在初阶五级以上，人太多了也顾不过来。”
　　
　　随后，原照还说了上午的事，麦可会退出幻冥道馆，即将重新回到祝庆道馆。
　　
　　“这真是太好了！”
　　
　　风露欣喜，胃口都好了起来，偷摸摸的看了原照一眼，甜甜的笑了笑。看来不只是口头说说，已经在稳步计划了。
　　
　　一个认真而且努力的男生，很容易得到女生的欣赏和喜欢。
　　
　　她也认识麦可，麦可在道馆学徒中的实力很拔尖，强势的战斗风格名气也不小，现在加入道馆，绝对是个振奋人心的好消息。
　　
　　“那海报上，关于道馆学徒的福利待遇怎么写？”风露小声的问道。
　　
　　这是一个很敏感，但不得不涉及到的问题。
　　
　　之前祝庆道馆就是原因福利不行，工资都发不出来，才导致学徒和员工解散外流。
　　
　　如果不能解决这个问题，道馆只会重蹈覆辙。
　　
　　经营道馆有收入，训练师需要缴纳费用才可以挑战，精灵联盟也会根据业绩和指标发放补贴。
　　
　　可是，这一切都建立在道馆正常运营的前提下。
　　
　　现在的祝庆道馆，很明显还算不上正常运营。
　　
　　“福利待遇你就写每周十颗能量方块，包食宿，任期一年可以免费使用特殊训练室，每月定期举办团建活动。”
　　
　　原照抬起头，想了一会，接着说。“表现优异还能获得珍稀树果！”
　　
　　一般的道馆学徒，每天一颗能量方块，像麦可实力比较强的可能是一天两颗，一周十颗算是很不错的待遇了。
　　
　　除了这个是实实在在的福利外，像特殊修炼室、团建还有树果，其实在外人看来都是虚的。
　　
　　薛定谔的奖励，可能有，也可能没有。
　　
　　甚至道馆能不能运营满一年，其他人都不一定有这个信心。
　　
　　但是原照知道，这些薛定谔的奖励都能够实现，甚至还能有其它意料之外的奖励。
　　
　　

（本章未完，请点击下一页继续阅读）